La Unidad 50 continúa fortaleciendo la formación laboral
Batán, 21/07/26.- Semanas atrás en la Unidad 50 de Batán se concretó la finalización de dos capacitaciones destinadas a personas privadas de la libertad, reafirmando el compromiso institucional con la promoción del derecho a la educación y la generación de oportunidades de formación que favorecen el desarrollo personal y la adquisición de herramientas para la futura inserción social y laboral.
En primer término, culminó el curso trimestral «Gestión, reciclado y reutilización de residuos textiles», dictado los martes y jueves, de 8:30 a 11:30 horas. La propuesta fue aprobada por 14 estudiantes, quienes completaron satisfactoriamente la capacitación incorporando conocimientos vinculados al aprovechamiento responsable de materiales textiles, el reciclado y la reutilización, promoviendo además prácticas sustentables y el desarrollo de habilidades con potencial aplicación laboral.
Asimismo, el pasado 19 de junio finalizó el curso trimestral «Formación de acompañantes en el abordaje de las violencias por razones de género», instancia que fue completada y aprobada por cinco alumnas. Esta capacitación brindó herramientas orientadas a la comprensión, prevención y acompañamiento de situaciones de violencia por motivos de género, promoviendo espacios de reflexión, aprendizaje y construcción de conocimientos desde una perspectiva de derechos.


Ambas propuestas formativas fueron posibles gracias al trabajo articulado entre la Coordinación de formación técnica y oficios de Unidad 50, a cargo de Natalia Avila, el Centro de Formación Laboral Nº 408 de la ciudad de Mar del Plata, quienes articularon con los Centros de Formación Laboral Nº 402 y Nº 416. Estas Instituciones hicieron posible el dictado de las capacitaciones mediante una planificación conjunta y el compromiso permanente con la educación en contextos de encierro.
Esta articulación interinstitucional refleja la importancia de las políticas públicas orientadas a garantizar el derecho a la educación de todas las personas, promoviendo el acceso a trayectos formativos de calidad que amplían oportunidades, fortalecen capacidades y contribuyen a la construcción de proyectos de vida.
En este marco, el curso «Gestión, reciclado y reutilización de residuos textiles» inició una segunda y última cohorte correspondiente al presente año. La nueva convocatoria comenzó el 16 de junio y cuenta con 16 mujeres privadas de la libertad actualmente inscriptas y cursando, dando continuidad a una propuesta que despertó un importante interés dentro de la población alojada en el establecimiento.
Desde la Unidad 50 se continúa impulsando el trabajo conjunto con el Centro de Formación Laboral N.º 408 y las instituciones educativas participantes, fortaleciendo acciones que garanticen el acceso a la educación como un derecho fundamental y consoliden espacios de aprendizaje que favorezcan la inclusión, la capacitación y el desarrollo integral de las personas privadas de la libertad.


