Fortalecen la capacitación en barbería para personas privadas de libertad en Dolores
Dolores, 11/09/26.- La propuesta formativa de barbería que se desarrolla en la Unidad 6 Dolores sumó nuevas herramientas para potenciar las prácticas de las personas privadas de libertad que participan de este espacio de capacitación laboral, destinado al aprendizaje de un oficio y a la adquisición de competencias con proyección para la inclusión sociolaboral.
La iniciativa se lleva adelante a través del curso no formal “Barbería en Régimen Cerrado”, en el marco del programa FormAR, impulsado por el Patronato de Liberados Bonaerense, y busca fortalecer la formación en oficios y promover herramientas que favorezcan la construcción de proyectos de vida de cara al futuro.
Para concretar la entrega se hicieron presentes la subdirectora de Territorio 10 de la Región V, Claudia Ríos; la jefa del Centro Integral para la Inclusión Social (CIPIS), María Cecilia Fluger; la trabajadora social de la Dirección de Coordinación y Comunicación Institucional (DCCI), Nayla García Lery y el psicólogo del Patronato de Liberados Bonaerense, César Luis Martínez.
Los elementos entregados consistieron en diez tijeras de corte, dos máquinas de cortar pelo, tres cepillos, tres capas de peluquería, tres máquinas de barbería, tres rociadores para cabello, dos kits de peines y dos máquinas profesionales de corte, recursos que fortalecerán las prácticas formativas de quienes participan de la propuesta.
Por parte de la Unidad 6 estuvieron presentes el director de la Unidad, Diego David Farías; el subdirector de Inclusión, Cristian Herrera; la coordinadora de Inclusión Sociolaboral, Cecilia Parodi; la coordinadora de Formación Técnica y Oficios, Romina Pereyra, y el delegado de Inclusión Social, José Passone.
Desde la institución destacaron la importancia de este acompañamiento interinstitucional, que permite fortalecer espacios de capacitación laboral orientados a brindar herramientas concretas para el aprendizaje de oficios, favoreciendo la adquisición de competencias laborales que contribuyan a la inclusión social y a la construcción de proyectos de vida con mayores oportunidades de desarrollo.
