Avances en la implementación de un convenio laboral con la empresa Multienvases Plásticos S.R.E.
Azul, 20/01/26.- En el marco del convenio celebrado con la empresa Multienvases Plásticos S.R.E., orientado a la integración laboral de personas privadas de la libertad, el pasado 02 de enero se concretó en la Unidad 52 la firma del contrato correspondiente. En dicha oportunidad se hizo presente Gustavo Michielotto, acompañado por personal del área de Seguridad e Higiene, representado por Estefanía Nares, formalizando así un acuerdo que promueve la inclusión social y el desarrollo productivo dentro del ámbito penitenciario.
Continuando con el avance de las acciones previstas, en el día de la fecha se realizó una nueva jornada de trabajo con la presencia del representante de la empresa, Cristian Soria, a fin de concretar el ingreso de maquinaria y materia prima. Durante la misma se llevó adelante la instalación, prueba y puesta en funcionamiento de los equipos, dando inicio efectivo a las actividades productivas contempladas en el convenio.
Asimismo, las personas privadas de la libertad que integrarán el espacio laboral participaron activamente en las pruebas de las máquinas y en las primeras prácticas operativas, bajo la supervisión del personal interviniente. Estas instancias permitieron verificar el correcto funcionamiento del equipamiento y constituyeron un primer acercamiento al ámbito laboral, fortaleciendo la capacitación, la adquisición de habilidades y los objetivos de reinserción social que impulsa esta Institución.
Acompañaron las actividades la directora de Unidad, Mariela Luján; la subdirectora de Régimen, Yanina Cueto; la subdirectora de Inclusión, Jael Videla; la jefa de asistencia y tratamiento, Cintia Cervino; la jefa de talleres, Yanina Selaya; y la jefa de mantenimiento, Carolina Luján.
