Jornada de trabajo denominada “Justicia y Cárceles” para directivos del SPB
La Plata, 28/11/25.- En el marco de la formación de directores de cárceles y jefes de complejos penitenciarios de la provincia de Buenos Aires se desarrolló una jornada denominada “Justicia y Cárceles” en las que se analizó el caso Lynn vs, Argentina y hubo una capacitación sobre comunicación y liderazgo.
Con el apoyo del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la provincia de Buenos Aires, conducido por Juan Martín Mena, el encuentro se llevó a cabo en el Archivo Histórico y Museo del Servicio Penitenciario Bonaerense (SPB) y en la ocasión se dirigió a directores de Unidades y jefes de los Complejos Penitenciarios de La Plata, Melchor Romero, Lisandro Olmos, Magdalena y Florencio Varela.
La jornada fue encabezada por el jefe del Servicio Penitenciario Bonaerense, Xavier Areses, y contó con la presencia del Director General de Institutos de Formación y Capacitación, Antonio Mogica; el director de Capacitación y Planificación Educativa del Personal Penitenciario del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, Sergio Vázquez, integrantes de la Plana Mayor institucional y representantes del Consejo Asesor Educativo (CAE).
Presentación sobre el caso “Lynn vs. Argentina”
Integrantes del Consejo Asesor Educativo presentaron el “Caso Lynn vs. Argentina – Corte Interamericana de Derechos Humanos”, un fallo emblemático para la discusión contemporánea sobre condiciones de detención, estándares internacionales y responsabilidades estatales.
En ese fallo el tribunal declaró al Estado Argentino responsable por los efectos de la sanción disciplinaria aplicada a Guillermo Patricio Lynn, detenido en una cárcel federal a quien se le aplicó una medida que representó un retroceso en su régimen progresivo, al revocar sus salidas transitorias, agravando su pena y provocando un traslado a un establecimiento lejano, lo que para la CIDH resultó violatorio de sus derechos a la libertad personal, garantías judiciales, debido proceso y protección judicial.
Como “penas” para Argentina, la Corte ordenó medidas de reparación: reconocer la violación de derechos convencionales y adoptar reformas normativas y administrativas para garantizar que los procesos disciplinarios penitenciarios respeten el debido proceso, y diseñar un plan de capacitación obligatorio y permanente para funcionarios penitenciarios y jueces de ejecución penal.
Justamente en el marco de esta disposición de capacitación obligatoria, se realizó la exposición que estuvo a cargo de algunos de los miembros del CAE entre los que se encontraban Agustín Carlos Crispo, Juez de Garantías del Juzgado Nº 6 de La Plata; María Laura D. Gregorio, Fiscal Adjunta del Tribunal de Casación Penal de La Plata; Federico Merlini, Juez de Ejecución Penal de Quilmes; Juan Ignacio Nolfi, Defensor Adjunto del Tribunal de Casación Penal de La Plata; Pablo Nicolás Raele, Juez de Garantías del Juzgado Nº 3 de La Plata; Xavier Oñativia, especialista en educación universitaria y evaluaciones psicotécnicas; y María Verónica Piovani, especialista en educación superior y formación docente.
La presentación dio lugar a un segundo espacio de diálogo con los presentes, donde se analizaron los alcances del fallo, su impacto en las prácticas institucionales y las oportunidades de mejora para fortalecer la gestión penitenciaria bajo lineamientos de derechos humanos.
Liderazgo y comunicación
El especialista Pablo Osow, reconocido Coach Ontológico Profesional con más de 30 años de experiencia en liderazgo, comunicación y gestión de equipos, ofreció una exposición titulada “Liderazgo y comunicación efectiva”.
El disertante abordó junto a los participantes conceptos como confiabilidad, digitalidad y efectividad en los procesos comunicacionales, subrayando la particularidad del sistema penitenciario bonaerense, donde la comunicación vertical suele percibirse como estrictamente “efectiva”, aunque no siempre resulte la más adecuada para resolver tensiones complejas.
Durante su presentación, los participantes pudieron identificar diferentes tipos de comunicación, y analizaron la subjetividad que sobreviene a conceptos como «urgente» e «importante» en la comunicación penitenciaria.
