Nueva mesa de trabajo territorial sobre liderazgo y perspectiva de género
Merlo, 29/09/26.- En el marco del programa “Liderazgo y Equipos de Conducción Territorial con Perspectiva de Género”, se realizó una nueva mesa de trabajo territorial en la Unidad 59 Merlo, destinada a los equipos de conducción del Complejo Penitenciario Conurbano Bonaerense Sur Oeste y de las Unidades 59 y 60 Merlo y 43 La Matanza.
La actividad se desarrolló en articulación con la Comisión Permanente, Asesora y Consultiva de Políticas de Género y Diversidades del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos y la Fundación Micaela García, y tuvo como eje el intercambio y la construcción de herramientas de gestión situadas vinculadas con las temáticas de género, masculinidades y diversidades en el ámbito penitenciario.
La jornada contó con la presencia de Néstor “Yuyo” García y Andrea Lescano, referentes de la Fundación Micaela García, y de representantes de la Comisión Permanente, Asesora y Consultiva de Políticas de Género y Diversidades, entre ellas las licenciadas Antonella Guagliarello y Ana Cremaschi.
Por parte del Servicio Penitenciario Bonaerense, participaron la directora de Evaluación y Desarrollo del Personal, Yanina Trabella, junto con integrantes del Departamento de Género, Masculinidades y Diversidades, licenciadas Valeria Chaves, Paola Uzarralde y Ana Moreira.
El encuentro se desarrolló en dos momentos. La primera instancia estuvo a cargo de la Fundación Micaela García, mientras que el segundo espacio fue coordinado por el equipo del Departamento de Género, Masculinidades y Diversidades, dependiente de la Dirección de Evaluación y Desarrollo del Personal de la Dirección General de Recursos Humanos.
En el marco del encuentro se generó un espacio de intercambio permanente, situando los contenidos trabajados sobre la temática, en la práctica laboral de los equipos de conducción territorial, a fin de aportar a la revisión de procedimientos y construcción/actualización de procesos de gestión, como agentes de cambio.
En este sentido, a través de esta propuesta se busca generar espacios de diálogo, reflexión e intercambio entre quienes tienen responsabilidades de conducción, recuperando las particularidades de cada territorio y promoviendo herramientas que permitan incorporar la perspectiva de género y diversidad en los procesos de gestión institucional.
Seis mesas de trabajo en territorio
La jornada realizada en Merlo constituye la sexta mesa de trabajo territorial desarrollada desde la implementación del Programa. El recorrido comenzó en el Complejo Penitenciario San Martín y continuó en los Complejos Penitenciarios Florencio Varela I y II, La Plata, Campana y Olmos, llegando en esta oportunidad al Complejo Penitenciario Conurbano Bonaerense Sur Oeste.
La continuidad de estas mesas permite avanzar en un proceso de trabajo situado con los distintos equipos de conducción, fortaleciendo el intercambio de experiencias y la construcción colectiva de estrategias vinculadas con liderazgo, género, masculinidades y diversidades dentro de la institución penitenciaria.
